Wie bei so vielen Themen, die in der Theorie gut und sinnvoll sind, stellt die praktische Umsetzung eine Herausforderung dar; viele aufkommende Fragen wollen beantwortet werden.
Vorgehensweise betriebliches Eingliederungsmanagement
Mit Sicherheit gibt es nicht den Leitfaden oder die Checkliste für das eigene betriebliche Eingliederungsmanagement, relevante Themen sind jedoch:
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Personenbedingte Kündigung
- BEM und Kündigung
- Betriebliche Wiedereingliederung
- BEM Ansprechpartner
- Beispiele BEM
Es sind vor allem die eigenen betrieblich-spezifischen Umstände mit einzubeziehen, möchte man eine Checkliste oder ein Leitfaden für das eigene betriebliche Eingliederungsmanagement entwickeln.
Schaubild: Ablauf BEM
In folgendem Schaubild sehen Sie einen grundsätzlichen Ablauf des betrieblichen Eingliederungsmanagements, entnommen aus dem Seminar „Das betriebliche Eingliederungsmanagement“ vom Verlag Dashöfer in Hamburg (zum Vergrößern bitte draufklicken).
Quelle: Seminar „Betriebliches Eingliederungsmanagement und krankheitsbedingte Kündigung“ / Verlag Dashöfer GmbH